壽險資金留台，拓展健康生態圈成為新戰場。國泰、南山與台灣人壽等大三壽險各有盤算。國泰人壽總經理劉上旗17日受訪時表示，國壽將評估入股健康產業、尋求「強強聯手」機會，主要鎖定藥局、健身房等能與保戶直接互動的健康相關通路，「未來有許多想像空間」。

　國壽劉上旗宣布，自2026年起，所有健康險外溢回饋從保費折抵，改為「小樹點」發放。現行保費折抵成本約1億元，改為點數後估計成本將增至1.5億元，未來甚至可能擴大至2～3億元，顯示國壽願意用更多預算推動保戶健康。

　國壽將積極打造健康生態圈，政府引導壽險資金回國投資公共建設，保險資金投資公建，RBC風險系數降至1.28％，比投資股票逾20％低了許多，國壽將評估入股健康產業的機會，不僅符合政府「健康台灣」政策，也會兼顧投資報酬率、顧及股東權益。擬攜手合作的對象是以通路為主，例如藥局、健身房等，能與保戶直接互動的健康相關通路，未來將尋求「強強聯手」、入股當股東的機會。

　南山人壽日前宣布提供服務與廠商合作可以更具彈性、擴大影響力，今年底至明年初，將設立健康服務子公司，提供保戶更多的解決方案。

　台灣人壽與日本東急E-LIFE合作，引進飯店型養生村模式，打造屬於台灣民眾退休的樂園。

　劉上旗強調，國壽目前採健康實驗室模式，把所有健康專案集中管理，他說：「未來三年如果方向明確，要不要成立健康部、健康科，甚至健康行銷子公司，都有無限可能。」國壽明年起將推出三大關鍵行動，一是「外溢＋」，健康險全數為外溢保單，回饋全數升級為「小樹點」，國壽目前共有52張保單具有外溢機制；二是「服務＋」，例如透過AI「飲食拍拍」，保戶拍照即可獲得營養分析；三是「夥伴＋」，國壽培育逾2千名業務員成為「健康家」，具備醫療與保健知識，如提醒長期咳嗽保戶就醫而發現甲狀腺癌的案例，即為最佳示範。

　今年前三季，國壽外溢保單新契約保費204億元、件數40萬件，首次拿下外溢保單雙冠王，目標是未來五年內，外溢保單保戶數從目前80萬戶成長至200萬戶，及國壽健康促進計畫「FitBack」會員突破170萬人。

目前手中工程承攬量約挑戰千億元的達欣工（2535）表示，目前在建工程待執行量約400億元，未來三年營運無虞，加上今年起的未來四年幾乎每年都有新案交屋貢獻，在營造工程、新建案開發挹注下，達欣工中長期業績有撐。

達欣工第3季在建案入帳，加上在建工程維持高峰期，單季營收達55.45億元，較去年同期34.91億元大增58.8%，稅後純益達4.57億元，較去年同期2.38億元激增92%，每股純益達1.76元、優於去年同季0.92元。

達欣工程今年營運在廠房工程持續挹注下，加上總銷約20億元「信義文華」入帳下，已推升今年前三季營收達165.16億元，超越2023、2024年全年，年增率高達47.6%；毛利率達10.9%，稅後純益達11.36億元，較去年同期9.1億元增加24.8%，每股純益達4.37元，優於去年同期3.5元，今年全年營運有望再創歷史佳績。

今年起的未來四年，達欣工幾乎每年都有新案交屋貢獻，包括今年交屋、總銷約20億元「信義文華」，總銷逾25億元左右的「南港達欣東匯」、29億元左右「達欣文萃」（北士科案）等案；另外，10月甫推出、銷售奏凱歌的「文和苑」預計2026年8月動工，2031年底、2032年交屋。

達欣工近年實績，包括台積電新竹F20廠、高雄F22廠、南科F18廠等；達欣工表示，目前施工中工程，包括南山人壽「台北A26地上權案」、「富邦產險總部大樓」、「台中商銀商辦旅館大樓」、「中山麗池住宅案」、「達欣東匯住宅大樓案」、「城心曜曜大樓案」、北市府「南港機廠公宅案」等；公共工程部分，較大工程案如「水湳國際會展中心」、「捷運萬大線CQ870區段」等。

達欣工指出，目前在建承攬量約916億元，其中56%來自廠房及其他案、約261億元，20.9%為公共工程案、約26億元，18%為商辦案、約83億元，5.1%為住宅案、約30億元，在營造工程與新建案工程雙挹注下，中長期營運將穩健成長。

為守護弱勢民眾，政府推出微型保險提供經濟弱勢者或特定弱勢身分者基本的人身保險保障，為完善我國普惠金融指標體系，各大保險業者也響應政府全力推動微型保險，2025年的微型保單保費目標也較2024年成長約11%，達到1億3,347萬元，截至今年前八月，整體壽險達成率達77%，其中，凱基人壽、新光人壽已順利達標。整體有效契約人數，達到72萬人。

金管會自2009年起推動微型保險，目的主要是提供經濟弱勢者基本程度的人身保險保障，以填補政府社會保險或社會救助機制不足的缺口，近年持續擴大承保對象範圍，目前為11類經濟弱勢或特定身分族群提供因應特定風險基本保障的保險商品，種類包括定期壽險、傷害保險、實支實付型傷害醫療保險，並具有低保費、保障內容簡單易懂、保險期間短（一年）、多元投保方式（個人投保、團體投保及集體投保）等特點。

金管會也於近年進一步放寬微型保險的承保規範，將承保對象擴大至中低收入高齡者，並調整經濟弱勢者的年所得上限規定，使更多族群得以受惠。

壽險公司設定今年要完成1億3,347萬元微型保單保費目標，據壽險公會統計，截至今年8月底，微型保險有效契約人數達72萬人，件數達3.7萬件，總保額2,145.7億元，總保費收入1億319萬元，總達成率77.31%，力拚年底達標。

進一步觀察微型保險壽險業目標達成率，15家公司設定今年要完成1億3,347萬元微型保單保費目標，目前達成率超過100%的壽險公司有凱基人壽、新光人壽，達成率分別為136.8%、101.27%。而南山人壽達成率97.03%、中華郵政96.28%、台灣人壽94.44%也即將達標。

以微型保險有效契約人數來看，截至8月底，國泰人壽以16.9萬人占最多、提供約556.3億元的保障，之後依序為南山人壽約有11萬人、保額約331.9億元，凱基人壽則有10.5萬人、保額達315.9億元。而台灣人壽、富邦人壽、新光人壽有效契約人數分別有8.5萬人、8.2萬人、6.9萬人。

另外，為提升微型保險覆蓋率，產險業同樣積極推展，13家產險公司設定今年要完成2,880萬元微型保單保費目標，截至8月底，總保費收入2,230.6萬元，總達成率達七成，其中，泰安產達成率531%、兆豐產119%、和泰產105%、國泰產100%。

南山人壽董事長尹崇堯於「世界氣候高峰會」發表演說，他指出，台灣的偏鄉部落地處偏遠，面臨著健康識能不足及醫療不平等的困境，內政部統計也顯示，2023年山地原住民平均壽命71.58歲，比一般人平均壽命少了8.65歲，其中，男性山地原住民平均壽命66.96歲，比一般男性短少10歲，凸顯原住民與一般民眾間的健康不平等。身為台灣最大的獨立壽險公司，南山人壽以南山人壽慈善基金會為平台，啟動「原鄉關懷列車」的計畫，攜手原鄉在地醫療服務與健康照護團隊，將南山人壽的關懷延伸到偏鄉部落，以行動守護原鄉健康力。

尹崇堯表示，「原鄉關懷列車」的計畫，自2023年計畫啟動以來，累計協助逾6萬人次。每年前進十個原鄉部落，與合作醫院╱在地衛生所合作舉辦30場次的健康促進活動，協助約2,500人次原鄉民眾參與健康檢查或義診服務，以2025年為例，期間約480位原鄉長者接受篩檢，發現其中16%疑似失智風險，後續由在地醫療照護服務團隊進一步關懷或安排做詳細檢查╱治療。

同時，南山人壽亦連續12年推動「南山慈善基金醫療關懷計畫」，迄今總捐款金額累計5.5億元，協助逾4.7萬名弱勢病患就醫；自2014年迄今，累計捐贈微型保險保費超過1.2億元，協助超過58萬人次弱勢民眾享有基本保障。

尹崇堯也分享，南山人壽在全台有近300個據點、3萬多位業務人員，一旦出現重大天災時，南山人壽的天然災害關懷小組立即動員，就近提供協助災民，這些作為都展現南山人壽在落實此次會議關注偏鄉部落與在地社區（IPLC）的議題。

南山人壽董事長尹崇堯親自率團，參與COP30，期盼用最高誠意與國際分享台灣保護山林及原住民生態的經驗，及傳遞南山人壽持續關心原鄉、消弭健康不平等及追求永續健康的決心與行動，強調落實COP氣候行動中「推動具韌性的健康體系」的關鍵目標，讓世界看見台灣。

聯合國氣候變化綱要公約（UNFCCC）下的第30屆締約方會議（COP30），今年在巴西舉行，會議聚焦熱帶雨林及自然保育，尹崇堯親自率領永續健康長陳維新、健康守護圈轉型負責人王保勳、永續創新發展部主管林哲仰等南山人壽永續健康團隊一行六人與會，是此次台灣金融業出席層級最高者。

南山人壽身為永續健康領航者，長期關注氣候變遷議題，持續以多面向的策略與行動，協助台灣民眾減緩氣候變遷帶來的相關影響，連續三年參與COP國際盛會，繼前兩年以遠距方式與會後，今年尹崇堯則親自率團前進COP30，為台灣發聲，向國際學習。

在COP28，南山人壽首次參與即提出如何透過保險實現氣候韌性的未來，作為社會安全網的一環。南山人壽2020年成立「健康守護圈」，以異業結盟的方式，替保戶打造全健康歷程的「健康促進」及「醫療照護」延伸服務，截至2025年8月底，守護圈使用次數已超過52萬次。

在COP29，尹崇堯於會中再度強調保險業與健康及環境息息相關。而南山人壽成立超過60年，除了透過資金投、融資，倡議因應氣候變遷，更重要的是，要利用金融商品及服務，提供解決方案。

2025年南山人壽前進COP30，提出五大健康帳戶的倡議，鼓勵從個人、生活、企業、社會與環境五大面向提早儲存健康資本。同時，進一步延伸氣候與健康關聯，並強調失智議題，展現積極作為。

此次，尹崇堯親率南山人壽永續健康高階主管一行共六人，親赴貝倫參與COP30，即使轉機與飛行時間逾30小時，仍展現最高誠意積極參加國際事務，就是希望讓世界看到台灣的努力。

極端氣候衝擊部落經濟與生存環境，加劇原住民的健康不平等，南山人壽董事長尹崇堯親赴巴西貝倫參與COP30，除了傳揚台灣在保護環境山林及原住民生態上的努力，讓世界看見台灣外，也現場驗證了保險的功能與價值，是可撐起氣候調適、社會公益與永續健康的有力支點。

　地球溫度升高，造成65歲以上高齡人口因高溫死亡的人數攀升，最年輕的台灣壽險公司董事長尹崇堯致力推動永續健康，希望所有人都能健康迎向百歲人生，此次率領南山永續健康團隊，即永續健康長陳維新、健康守護圈轉型負責人王保勲、永續部門負責人林哲仰及相關人員一行共6人，經過30多個小時的飛行與轉機，終於抵達亞馬遜的門戶城市貝倫，希望以台灣經驗，倡議要消弭健康不平等及追求永續建康，透過公私部門合作，落實COP氣候行動中「推動具韌性健康體系」的關鍵目標，讓世界能看見台灣在保護地球及生態多樣性上的努力。

　南山人壽已連續三屆參與COP活動，在COP28中，即提出如何透過保險實現氣候韌性的未來，在COP29時主張以金融策略締造更健康的未來，今年更親赴巴西強調應重視氣候變遷的調適計畫，減輕氣候變化脆弱性、消弭健康不平等，才能實現永續健康。

　「如何讓弱勢變得有韌性，就是追求永續健康的核心」，尹崇堯在貝倫看見世界衛生組織（WHO）提到的「從貧窮到疾病」循環，因為沒錢治療，加重病情，又因生病加重貧困，若此時有保單支持，加上快速理賠，也許就能打破惡性循環。

　身為壽險業負責人，尹崇堯在貝倫看見氣候變遷、社會公益、永續健康三者的交會點，也就是保險公司存在的理由，讓他更堅信南山人壽可以是保戶永續健康的靠山，也可以是協助消弭台灣健康不平等的助力。

南山人壽身為永續健康領航者，連三年參與聯合國氣候峰會（COP），今年南山人壽董事長尹崇堯親率永續健康長陳維新、健康守護圈轉型負責人王保勲、永續創新發展部主管林哲仰等永續健康團隊一行六人，親赴巴西貝倫參與COP30，是此次台灣金融業出席層級最高者，用最高誠意與國際分享台灣保護山林及原住民生態的經驗，及傳遞南山人壽持續關心原鄉、消弭健康不平等及追求永續健康的決心與行動。

　在COP28，董事長尹崇堯提出透過保險實現氣候韌性的未來，2020年南山人壽成立「健康守護圈」，至2025年8月底使用超過52萬次；COP29展現保險業透過結盟協助台灣民眾及社會轉移風險，南山人壽利用金融商品及服務，提供解決方案，助客戶提早認知風險、緩阻及移轉風險。COP30持續聚焦健康，南山人壽提出五大健康帳戶倡議，從個人、生活、企業、社會與環境五大面向提早儲存健康資本，增加因應各種變化的健康韌性。

　尹崇堯在演說中指出，馬里蘭大學全球森林研究與發展中心（University of Maryland’s GLAD lab）統計，2024年熱帶原始森林消失了670萬公頃，相當1.9個台灣的大小。雨林消失，讓野生動物接近人類，增加人畜傳染病機率，更會直接影響原住民的生計與健康。

　森林與台灣的原住民，同樣有著密不可分的關係。尹崇堯董事長表示，台灣的偏鄉部落地處偏遠，面臨著健康識能不足及醫療不平等的困境，內政部統計顯示，2023年山地原住民平均壽命71.58歲，比一般人平均壽命少了8.65歲，其中男性山地原住民平均壽命66.96歲，比一般男性短少10歲，凸顯原住民與一般民眾間的健康不平等，而氣候異常造成重大天災、農作物受損，更加劇這種不平等。

　為守護這群山林守護者，南山人壽以南山人壽慈善基金會為平台，啟動「原鄉關懷列車」計畫，攜手在地醫療服務與健康照護團隊，將南山人壽關懷延伸到偏鄉部落。自2023年啟動以來，累計協助逾6萬人次，每年前進十個原鄉部落，與合作醫院／在地衛生所合作舉辦30場次的健康促進活動，協助約2,500人次原鄉民眾參與健康檢查或義診服務。以2025年為例，針對原鄉長者作失智檢測與觀念宣導，期間約480位原鄉長者接受篩檢，發現16％疑似失智風險，後續由在地醫療照護服務團隊進一步關懷或安排做詳細檢查／治療。

　南山人壽亦連12年推動「南山慈善基金醫療關懷計畫」，協助急需看病卻付不起醫藥費的弱勢朋友安心就醫，迄今總捐款金額累計5.5億元，協助逾4.7萬名弱勢病患就醫；自2014年迄今，累計捐贈微型保險保費超過1.2億元，協助超過58萬人次弱勢民眾享有基本保障，撐起風險防護網。

潤泰全（2915）昨（13）日公布第3季財報，單季稅後純益為28.1億元，年減15.6%，每股稅後純益（EPS）2.7元；累計前三季稅後純益為70億元，年減39.6%，EPS為6.71元，主要獲利來自認列轉投資的南山人壽挹注。

潤泰全目前主要的獲利來源為綜合持股率26.62%的南山人壽及持股25.70%潤泰創新。

在土地資產方面，潤泰全擁有豐富的土地儲備，總市值逾139億元，主要包括台中梧棲土地約8,400多坪，市值約28億元、中壢一廠土地市值約25.8億元、新竹縣新豐鄉土地約5,600多坪，市值約23.6億元、桃園楊梅廠市值約57億元。

對於紡織業務，潤泰全日前表示，為因應近期美國關稅政策及匯率的劇烈變動等因素，公司已分散採購地點，將原以大陸為主之採購，分散至台灣、越南等地，借以降低採購風險，同時積極參加海外展覽，藉由可為客戶設計、研發新材質，新花版之服務，拓展業務市場，綜上公司國貿業務並未有顯著影響。

品牌代理之零售業務，原代理服飾品牌Nautica、Jeep Spirit及茶飲品牌-Whittard等，全台約有54家店櫃。至於展店規劃，今年下半年會再開兩家Nautica city boy以及兩家Nautica mainline，會持續找人流多、位置好的點展店。

衝刺接軌IFRS 17和新一代清償能力制度，壽險公司卯起來發債。國泰人壽昨（13）日董事會決議透過在新加坡設立的100％持有之SPV（特殊目的公司）以公開募集的方式發行10年期以上累積次順位普通公司債，發行總額上限10億美元。

光是今年新光人壽、富邦人壽、南山人壽就已在海外發債17.03億美元，若加計去年以及國壽這筆10億美元發債規劃，共計43.23億美元，約新台幣1,333億元。

國壽13日於董事會通過決議透過新加坡SPV發行10億美元次順位債，目的是維持接軌IFRS17及新一代清償能力制度後資本水準之穩定性，並維繫海外籌資管道及次級市場活絡性。

國壽表示，目前尚未訂定發行時間，僅先取得董事會授權額度、報主管機關核准後，視市場狀況一次或分次發行。

回顧近一、二年，壽險業為接軌新制、強化資本結構而積極發債，但因國內債市胃納量較小，已有四壽險業者轉向透過SPV進行海外發債，像是去年國壽分別於6月和8月發行6億美元、3.2億美元的海外債；南山人壽也於去年9月發行7億美元海外債；新光人壽今年6月發行4億美元10年期次順位債，票面利率6.95％、收益率7.09%，吸引逾14億美元超額認購；富邦人壽9月亦透過新加坡SPV發息6.5億美元10.25年期債券，票面利率5.45%，獲得19億美元的3倍超額認購。

南山人壽積極落實「以客為本、公平共融」精神，連續四年蟬聯金管會「公平待客原則評核」前25％績優企業，為深化公平待客文化，日前南山人壽兩位獨立董事汪信君及曾榮秀隨「南山原鄉關懷列車」腳步，親赴苗栗縣泰安鄉原鄉部落，透過遊戲化互動關卡，向在地長輩宣導風險意識與金融識能，並期勉南山人壽能持續走入更多台灣社區，與各界攜手共好，讓公平待客精神落實在「看得見、摸得著、能改變生活」的實際活動中。

　南山人壽期許成「永續健康領航者」，秉持「永續健康」理念，推動多元公益與關懷行動。自2023年起，南山人壽慈善基金會啟動「南山原鄉關懷列車」計畫，每年深入十個原鄉部落，每場活動除向民眾倡導健康觀念，亦結合防詐騙宣導，呼應金管會「防制詐騙全民動起來」政策，提醒長輩面對新型詐騙手法需提高警覺。

　為了解原鄉生活樣貌，南山人壽獨立董事汪信君、曾榮秀參與「南山原鄉關懷列車」，在苗栗縣泰安鄉活動中擔任健康與防詐宣導關主，藉與原鄉部落長者互動，理解金融脆弱族群生活情境與行為模式，體會「公平待客」是保險業必須落實在具體行動中的責任與承諾。

　多年來，南山人壽透過制度化機制落實公平待客精神，「公平待客推展委員會」每季召開會議，檢視各項政策與策略落實情形。今年獨立董事親赴原鄉，將對「共融、平等服務」的承諾轉化為具體行動，深化公司對公平待客理念的實踐意識。

受南山人壽影響，前三季獲利下滑；潤德前三季賺贏去年全年，躍集團八家上市櫃公司之首

　受南山人壽獲利下滑影響，潤泰雙雄－潤泰全、潤泰新前三季獲利雙雙下滑，其中潤泰全前三季EPS為6.71元、年減39％，潤泰新2.68元、年減5成。不過潤泰小金雞－潤德，前三季大賺1.3個股本，且賺贏去年全年，EPS躍居潤泰集團八家上市櫃公司之首。

　南山人壽前三季獲利年減約4成，影響潤泰全前三季獲利也減少近4成。潤泰全13日董事會通過第三季財報，累計前三季營收19.46億元，稅後純益70.04億元，EPS為6.71元，其中南山人壽獲利挹注潤泰全獲利約42.57億元，並認列潤泰創約16.87億元，兩大轉投資事業合計貢獻潤泰全近85％的獲利。

　潤泰新今年房地產本業交屋量維持高檔，不過來自南山人壽獲利下滑，貢獻給潤泰新的獲利降至46.28億元，至於潤弘挹注22.53億元、潤泰全貢獻7.86億元，成挹注潤泰新獲利的主力。潤泰新前三季稅後純益73.24億元，EPS為2.68元，遜於去年同期的5.31元。

　潤德前三季營收18.22億元，稅後純益1.95億元，EPS 13.0元，優於去年同期11.21元，EPS居潤泰集團八家上市櫃公司之首。

　潤泰雙雄第四季與全年獲利是否能維持去年水準，潤泰全副總經理李天傑坦言，還是要看南山人壽的獲利表現；目前美國已降息，第四季是否再度降息仍有變數，再加上今年匯率波動造成許多持有美債的壽險業，獲利表現受影響，因此未實現金融商品的獲利，變數仍相當大，潤泰全期待第四季仍穩定成長，把獲利回饋給股東。

　壽險保單大熱賣，彙整壽險業者看法主要有三大原因。一是聯準會降息循環激發金融市場多頭氣勢，投資型保單熱賣；二是部分業者推出美元固定利率養老保險新商品，給付特性受保戶追捧；三是因應接軌新一代清償能力制度，業者推動合約服務邊際（CSM）較高的意外險與健康險（A&H）商品。

　國泰人壽表示，10月投資型商品銷售動能強勁，新契約保費月增16％，主要受惠於聯準會連續降息的投資氛圍，帶動各類投資型商品銷量。因應美元匯率優勢，持續推動「美愛康盈利率變動型美元終身保險（定期給付型、外溢型）」，除可於罹患重度癌症時，提前給付部分保險金並豁免後續保費外，亦可透過增值回饋分享機制提升身故保障倍數，協助客戶實現財富累積與健康保障的雙重目標。

　富邦人壽主打分紅保單，並持續強化分期繳商品銷售。富邦人壽指出，分紅保單讓保戶享有基本壽險保障之餘，還有機會能分享保險公司經營分紅保單的盈餘，是長期規劃的好選擇。面對退休準備，客戶既要考量經濟環境的不確定性，及退休後是否還能承擔過高的投資風險，可考慮善用有生存保險金給付的分紅保單，創造老後現金流。今年前十月，富邦人壽分紅保單新契約保費超過548億元。

　南山人壽以投資型年金、理財型及高保障商品為銷售主力，加上持續推出符合國人醫療照護需求商品，整體醫療險商品動能穩健。

　凱基人壽結合凱基投信的類全委標的與凱基銀行通路，推出活利鑫動投資型保單，深獲市場好評，並持續推動高價值商品策略，高效累積契約服務邊際（CSM），強化資本韌性與財務結構。

　台灣人壽業務發展主打多元通路、多元商品雙多策略，通路涵蓋銀保、業務員及保經代，因應各通路客戶分別推出利變、分紅、投資型及A&H等商品，兼具多元與市場競爭力。

美國聯準會（Fed）啟動降息循環，激勵國內外股市屢創新高，壽險保單買氣也熱呼呼。據業界估計，今年前十月的整體壽險業的新契約保費收入，可望突破8,200億元、年增26％，成長力道相當強勁。

　聯準會接連降息為股市添柴火，壽險的投資型保單受惠此一題材大熱銷，六大壽險前十月新契約保費均較去年同期成長，其中又以國泰人壽成長45.2％最多，台灣人壽39％居次，新光人壽漲幅26.2％排名第三。

　據各公司統計，六大壽險今年10月新契約保費合計477.9億元，為四個月新高，年增約15％，累計前十月新契約保費4,838.5億元、年增近25％。

　不論是10月單月或今年前十月，國泰人壽均維持業界第一地位；10月新契約保費為153.2億元，今年前十月新契約保費1,507.7億元，年增率高達45.2％，維持增長動能。

　近年來，主打分紅保單的富邦人壽，今年10月新契約保費86億元，居業界第二；今年前十月新契約保費達971.9億元，年增4.7％。

　獨立壽險公司南山人壽同月新契約保費為66億元，累計前十月新契約保費為703.8億元，年增12％。

　凱基金控旗下凱基人壽單月新契約保費64億元，較去年同期成長32％，前十月新契約保費591.4億元，年增率達23.3％。

　中信金控子公司台灣人壽保險核心業務則持續成長，10月新契約保費76.1億元，累計新契約保費570.8億元，年增約39％。

　台新新光金控旗下新光人壽，10月新契約保費32.6億元，年增24.1％，累計前十月新契約保費492.9億元，年增26.2％。

　今年以來，六大壽險新契約保費穩定增長，除5月短暫跌破400億元外，其餘九個月都在400億元以上。

多國股市持續走揚，台股加權指數更於10月持續突破創高，壽險業「股海撈金」，藉機實現資本利得，提升整體收益。據統計，六大壽險10月稅後純益合計394.9億元，月增32.7％，年增則倍數成長，達295.3%；前十月累計獲利1,391.2億元，年減逾四成。

就個別壽險10月表現來看，國泰人壽稅後純益148.1億元，年增625.9%；富邦人壽稅後純益123.5億元，年增114%；南山人壽稅後純益48.1億元，年增294.2%；凱基人壽獲利36億元，年增219.3%；新光人壽賺20億元，與去年同期相較由虧轉盈；台灣人壽賺19.1億元，年增1,098.7%。

受上半年新台幣暴力升值衝擊，主要壽險業者獲利普遍不如去年同期，但在股海實現資本利得，加上債券、股票配息等經常性收入挹注，同時本業穩定成長情況下，衰退幅度持續收斂。

富邦人壽前十月稅後純益602億元，年減28%；國泰人壽492.1億元，年減29%；南山人壽254.7億元，年減33.6%；台灣人壽196.5億元，年減7.4%；凱基人壽128.7億元，年減39.45%。

國內外股市屢創新高，壽險公司資本利得豐厚，締造獲利佳績。統計10月六大壽險合計賺進394.98億元、年增2.95倍，累計稅後獲利達1,403.67億元，年減42.75％。

　壽險龍頭國泰人壽10月稅後純益148.1億元、年增6.26倍，累計稅後賺進492.1億元，年減29％；10月獲利表現亮眼，主要反映資本利得及經常性收益挹注。

　國壽指出，市場受美中貿易僵局緩解及聯準會再次降息激勵，同時美股企業財報亮眼，帶動科技股領漲大盤，致股市持續走揚。國壽掌握波段操作，伺機實現資本利得，並在經常性收益挹注下，整體獲利表現亮眼。

　富邦人壽10月稅後純益123.5億元，創歷年同期新高，年增114％；累計稅後純益602億元，年減28％。10月主要投資收益來源為利息收入、國內外股票及基金資本利得、基金配息收入。

　富邦人壽表示，10月多國股市指數續創新高，台股亦持續突破創高，台股部位實現部分資本利得。10月新台幣匯率貶值2.8角、貶幅0.92％，有助壽險公司持續累積外匯價格變動準備金，後續仍將持續監控市場，動態調整避險部位，以妥善管理匯兌損益。

　南山人壽保險本業表現穩健，受惠於穩定的經常性收益及資本利得挹注，10月稅後純益48.11億元，累計稅後純益254.71億元。

　凱基人壽10月單月稅後獲利36.09億元，較去年10月成長2.2倍，但受到匯損衝擊，前十月稅後獲利128.72億元，仍較去年同期212.58億元衰退近四成。

　受惠於大盤上漲，公司掌握波段操作，藉機實現資本利得，新光人壽10月稅後純益20億元，今年累計稅後淨損減至292億元。

　受惠台股上揚，台灣人壽實現資本利得，10月稅後獲利19.18億元；由於今年以來新台幣升值6.61％，匯兌損失增加，累計稅後獲利196.58億元，較去年同期的212.31億元下滑7％。

2025台北國際金融博覽會盛大登場，南山人壽作為永續健康領航者，在台灣邁入超高齡社會之際，以「未來 有備而來」為主題，結合AI科技、保險財務規劃、健康促進行動、失智預防體驗等，帶領民眾搶先體驗百歲人生，提醒民眾及早為自己的百歲人生作好準備，掌握長壽新紅利，讓未來有備而來。

南山人壽本次規劃五大特色展區，包含「美好人生站」、「財務規劃站」、「生活保障站」、「健康守護站」、「失智預防站」，也邀請南山人壽「健康守護圈」合作夥伴一同參展，打造運動體驗區，透過科技儀器即時監測運動數值；此外，展覽特別設計AI模擬參觀者100歲的模樣，並展出「樂活退休規劃機」、「長照準備規劃機」，啟發民眾主動思考期望的退休與長照生活、盤點目前財務狀況、已準備長照預備金等，幫助民眾找出適合自己的財務準備方式，及早布局理想的百歲人生。

南山人壽為國內長照險市占率第一品牌，針對民眾最關注的長照缺口，南山人壽提供多元的長照險商品幫忙補足，長照險設計除了透過「分期給付」機制，以支應長期照顧費用所需，部分商品另有提供身故保障、輕度失智給付，可強化身故以及失智保障。

有鑒於生活習慣與疾病息息相關，為提升民眾的健康風險意識，南山人壽與工研院「健康樂活與智慧醫療照護聯盟」共同發布《2025永續健康白皮書》，揭示國人生活習慣趨勢調查結果，並於本次展覽開放民眾參與問答，鼓勵民眾從日常生活中逐步累積健康資本。

南山人壽調查發現，失智症已超越心血管疾病成為國人最擔憂的疾病之一。南山人壽今年以「守護記憶─關懷失智症」為主題，推出系列活動，包含培訓外籍照護員，提升其對於麥得飲食（MIND Diet）的認識、攜手天主教失智老人基金會推出大腦保健操、舉辦失智關懷音樂會與回憶復刻相片展等，本次也將大腦保健操帶至展場，希望讓更多民眾了解失智症與一般老化不同，健康地邁向百歲人生。

美國聯準會啟動降息循環，美元利率將持續溜滑梯，握有龐大資金的基金、資產管理公司、保險與退休基金與金融機構或私人銀行等，均有資金配置需求，台灣壽險公司選在此時赴海外發債奪得天時地利，深受海外投資人的歡迎。

壽險業高層表示，台灣壽險業赴海外發債時，多半是以美國10年期公債殖利率為定價基準，再額外加碼，讓這些海外投資大戶可在聯準會降息循環下，仍有鎖住高利率的機會，看似有「利」可圖，這些資金雄厚的買家自然樂於買單。

以南山人壽近日發行的美元債券而言，便獲得資產管理與保險公司等投資人熱烈捧場，其中90％分配給資產管理和保險公司的投資人，另有6％分配給銀行與金融機構，僅4％是分配給私人銀行與企業。投資區域方面，仍以亞洲為主，占86％，其餘為歐洲，占比達14％。

南山人壽表示，儘管亞洲債券新發行市場相當繁忙，市場仍以踴躍的參與反映對南山人壽的支持，最終訂單簿累積逾9億美元的規模，達到3.5倍的超額認購倍數，創亞洲發行人海外美元資本債券增發交易亮眼的成績。

國泰人壽在去年8月28日赴海外發行美元債券，總發行規模為3.2億美元，其中基金與資產管理公司投資人占77％，保險與退休基金占12％，銀行占5％，私人銀行與其他占6％；地區分布方面，亞太地區占79％，歐洲、中東及非洲約21％。

以此觀察，台灣壽險公司在海外發行美元債券，吸引到許多優質及長線投資者的青睞，區域具分散性，有利於公司多元化投資人基礎、提升國際能見度。

　壽險業2026年元旦將接軌「新一代清償能力制度」（TW-ICS），壽險公司持續發債厚實資本。據統計，國泰、南山、富邦與新光等四大壽險公司已七度赴海外發債，累計發行金額為33.23億美元，以新台幣匯率30.9元估算，累計發債金額達1,026.8億元、突破千億元規模。

　南山人壽6日宣布，再度於新加坡註冊成立的全資子公司定價2.58億美元的次債增發交易，加計前次發行，合計發債6.53億美元，為台灣壽險業首次於同券增發的創舉，也讓壽險海外發債 已有七次。

　壽險海外發債由國泰人壽奪得頭香，並兩度赴海外發債，合計發行9.2億美元；南山人壽自去年起，累計已三度發債，合計發行13.53億美元；新光人壽也赴海外發行4億美元次債；富邦人壽為6.5億美元。四大壽險七度赴海外發美元債券，累計發行33.23億美元。

　南山人壽指出，本次增發交易定價水準為：美國10年期公債利率加上165個基點或5.733%，票面利率則維持與前次發行相同的5.875％。

　南山人壽今年9月曾赴海外發行15.5年期海外次債3.95億美元，受到國際投資人熱烈迴響，發行後市場持續湧現強勁需求；因此，南山人壽5日再度透過在新加坡註冊成立的全資子公司定價2.58億美元的次債增發交易，加計前次發行共6.53億美元，締造台灣壽險業界首次於同券增發的創舉。

　金管會2024年3月宣布，國內壽險公司得以透過海外成立的全資SPV發行有到期日的具資本性質債券，協助壽險業優化資本架構，為即將接軌TW-ICS做準備。

　南山人壽繼去年首度發行後，今年先是透過15.5年期前10.5年不可贖回的創新發行結構，6日二度發債，今年合計完成6.53億美元的次債發行。南山人壽，是台灣歷史最悠久的保險公司之一，財務實力評等為標準普爾「A-」及惠譽「A-」。

1.事實發生日:114/11/05
2.發生緣由:代子公司NANSHAN LIFE PTE. LTD.公告114年
第一次15.5年期無擔保累積次順位普通公司債之增加發行定價完成
(1)董事會決議日期:NA
(2)名稱﹝XX公司第X次（有、無）擔保公司債﹞：NANSHAN LIFE PTE. LTD.
114年第一次15.5年期無擔保累積次順位普通公司之增加發行　
(3)發行總額：美元2.58億元整
(4)每張面額：美元20萬元整，超過部分為美元1仟元之整倍數
(5)發行價格：101.088(實際有效收益率: 5.733%)
(6)發行期間：自114/11/12至130/3/17
(7)發行利率：票面利率為固定利率，利率為5.875%
(8)擔保品之總類、名稱、金額及約定事項：無
(9)募得價款之用途及運用計畫：強化財務結構、充實資本
(10)承銷方式：依美國聯邦證券法Regulation S規定於美國境外銷售。
(11)公司債受託人：THE HONGKONG AND SHANGHAI BANKING CORPORATION LIMITED
(12)承銷或代銷機構：CITIGROUP GLOBAL MARKETS ASIA LIMITED、
GOLDMAN SACHS (SINGAPORE) PTE.、
THE HONGKONG AND SHANGHAI BANKING CORPORATION LIMITED, SINGAPORE BRANCH、
BNP PARIBAS、UBS AG SINGAPORE BRANCH
(13)發行保證人：南山人壽保險股份有限公司
(14)代理還本付息機構：THE HONGKONG AND SHANGHAI BANKING CORPORATION LIMITED
(15)簽證機構：不適用
(16)能轉換股份者，其轉換辦法：不適用
(17)賣回條件：無
(18)買回條件：本發行係NANSHAN LIFE PTE. LTD.114年第一次15.5年期無擔保
累積次順位普通公司債發行條件下之增加發行，故買回條件相同，含3個月票面
贖回權，於114年第一次15.5年期無擔保累積次順位普通公司債交割完成
（即114/9/17）後第10.25年與第10.5年間(含第10.5年)，如計算贖回後南山人
壽資本適足率大於計算時法定最低保險業資本適足率，並經主管機關同意者，
NANSHAN LIFE PTE. LTD.得提前按本公司債面額加計應付利息全數贖回。
(19)附有轉換、交換或認股者，其換股基準日：不適用
(20)附有轉換、交換或認股者，對股權可能稀釋情形：不適用
(21)其他應敘明事項:本次增加發行之公司債於114/11/05定價完成，
由南山人壽保險股份有限公司擔任保證人。
3.因應措施:無
4.其他應敘明事項:此公告並非影響公司繼續營運之重大情事。

金管會昨（4）日舉辦公平待客原則評核績優業者頒獎典禮，南山人壽及南山產
物連續4年蟬聯前25%績優企業，其中南山產物更為產險業唯一連4年入列者，
展現在金融消費者保護領域的卓越成果，體現南山人壽及南山產物以客戶為核
心的經營理念，落實從客戶角度思考的企業文化。

南山人壽透過制度化機制落實公平待客精神，由董事長與獨立董事組成「公平
待客推展委員會」，每季召開會議，檢視並督導各項政策與策略的落實情形。
113年董事更親自出席「新住民議題董事座談會」，並於《公平待客快訊》分享
國際發展趨勢，展現公司對多元族群的高度重視。

公司治理層面，南山人壽將公平待客原則納入3道防線，由法令遵循單位每季宣
導，提醒業務員遵守規範，避免不當招攬，確保契約內容符合法令與公平原
則；風險管理單位以公平待客風險指標定期監控與評估，預防潛在風險；內部
稽核單位則將公平待客列為年度稽核重點，持續追蹤與檢視落實情形。透過完
整的治理架構，使公平待客原則不再只是口號，而是可檢核、可優化與可持續
落實的具體承諾。

公平待客服務推動上，南山人壽聚焦四大核心：「金融防詐」推出短碼簡訊
68800及Whoscall代表號，並結合黃金眼AI防詐模型與前線客服判斷，113年成
功阻詐近新台幣400萬元。「保險FUN心買」114年底前全面優化新版信函，讓
保戶一看就懂。推動多項「失智友善」措施，以及多國語言翻譯服務協助「新
住民共融」。

秉持「比客戶更早一步」精神，南山人壽於重大事故或天災發生時，主動啟動
理賠服務，提供慰問金、住院關懷預付保險金及緩繳續期保費等措施，協助客
戶即時獲得支援，展現企業溫度與關懷。

南山產物從防詐機制、數位客服、商品創新到弱勢關懷，全面落實公平待客原
則。南山產物率先啟用68899專屬防詐簡碼。並導入智能客服系統「金好問」，
提升作業效率與專業度。113年率先推出「社會福利團體與機構專業責任保險」
為國內首張專為社福團體打造的專業責任保險商品，提供涵蓋專業責任、抗辯
費用及志工服務的完整保障。此外，全台首張產險微型保單「微型火災不便費
用保險」截至114年8月底已與9縣市合作，保障對象達20萬名低收與中低收入
戶，發揮保險業輔助社會安定與推動共好的核心價值。

展望未來，南山人壽、南山產物將持續深化公平待客文化，打造更公平、更友
善且更值得信賴的金融環境，成為客戶長期信賴的保險夥伴。